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龙源贵州企业多举措落实党委委员抓党建责任

编辑: 王芳 来源: 龙源电力 发布时间: 2020-09-25 字号:【

今年以来,澳门新葡8455龙源电力贵州企业按照集团企业党组、龙源电力党委要求,认真落实党委委员履行“一岗双责”抓党建工作。

该企业党委深入抓实党建及党风廉政建设工作,履行“一岗双责”职责。发挥“领头雁”作用,党委委员坚持参加支部月度学习和中心组理论学习,把政治建设摆在首位,能够坚定贯彻实行党中央和国务院国资委党委及集团企业党组从严治党的各项决策部署,牢固树立“四个意识”,坚决做到“两个维护”,在思想上政治上行动上自觉与以习大大同志为核心的党中央保持高度一致。党委书记担起全面从严治党第一责任人职责,党委委员协助党委书记履行抓党建工作的第一责任,切实抓好分管范围的管党治党工作。

上半年,该企业党委委员向党委汇报落实“一岗双责”抓党建工作情况各1次,以谈心谈话方式分别向党委书记汇报党建工作2次。党委委员以普通党员身份参加支部组织的“党员留下来”“战疫当先锋 夺取双胜利”“牢记初心使命践行伟大号召”等主题党日活动,并对改进支部活动,创新方式方法提出意见建议,提升活动实效。企业党群组织设置率100%;各党支部堡垒作用有效发挥;未发生影响企业形象的不稳定事件。

为落实好分管业务范围内的党风廉政建设工作,该企业党委每月审核分管职能部门《清廉从业风险防控自查表》,对风险情况和拟应对措施提出意见。上半年,党委委员向党委汇报落实“一岗双责”抓党风廉政建设工作情况各1次;党委委员结合业务工作和日常监督,与业务部门负责人、联系点支部书记及场长开展谈心谈话共12次;开展诫免谈话1人次,持续加强清廉教育和日常提醒,覆盖率100%。

该企业党委抓细分管范围党建引导工作,履行督促检查职责。党委委员认真落实领导人员党建联系点工作,经常深入生产、工程一线进行座谈,直接倾听职工心声,了解群众最关心、问题最集中、矛盾最突出的困难,并加以引导解决。疫情期间运用电话、小鱼视频会议系统,督促生产现场管理人员、党员发挥表率作用,做到企业疫情防控工作心中有数。上半年,党委委员深入现场一线讲党课、并开展座谈12次,参与289人次,推动解决涉及口罩配备、食品储备、车辆通行、备品备件到货等4项实际问题。

上半年,该企业党委督促有关责任部门制定疫情应急、恢复生产、加强宣传思想及意识形态等7个方面措施文件,全力保障安全生产正常秩序、工程建设有序复工及职工队伍稳定;抓好主题教育整改及巡察整改工作落实,对整改工作中“难啃的硬骨头”做到及时引导、优化措施、紧盯进度、督促落实;带领分管部门人员深入学习十九届四中精神,不断完善制度体系建设,督促各职能部门修订发布39项制度。

同时,该企业党委抓常清正清廉作风建设工作,履行示范引领职责,党委委员坚持以身作则,带头实行中央和集团企业改进工作作风、密切联系群众和清廉从业的各项规定,督促联系点党支部书记、分管部门关键岗位人员学习《党章》《中国共产党教育管理条例》《中国共产党问责条例》;带头坚持参加每月纪委学习、季度考试,将清廉从业作为重要内容,做到警钟长鸣、防微杜渐。通过进一步梳理龙源电力党委巡察反馈问题整改落实情况,督促企业完成巡察整改工作,对目前1个未完成整改项所属部门负责人进行约谈提醒。

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